KWALIFIKACJA AU68 - STYCZEŃ 2012

Pytanie nr 23

Pracownik zatrudniony na stanowisku pracy z monitorami ekranowymi, ma prawo po każdej godzinie pracy przy obsłudze monitora ekranowego do

	A.	co najmniej 9-minutowej przerwy, wliczanej do czasu pracy.
	B.	co najmniej 7-minutowej przerwy, wliczanej do czasu pracy.
	C.	co najmniej 5-minutowej przerwy, wliczanej do czasu pracy.
	D.	co najmniej 11-minutowej przerwy, wliczanej do czasu pracy.
		Zostaw bez odpowiedzi