KWALIFIKACJA BPO1 - TEST WIEDZY NR 5

PYTANIE NR 25.
Stanowisko pracyKoszt modernizacjiZgodność z BHP
Stanowisko 110 000 złTak
Stanowisko 25 000 złNie
Stanowisko 315 000 złTak
Które stanowisko powinieneś wybrać do modernizacji, aby spełnić wymagania BHP?
A.
B.
C.
D.
Wyjaśnienie poprawnej odpowiedzi:
Aby spełnić wymagania BHP, należy w pierwszej kolejności doprowadzić do zgodności stanowisko, które jest oznaczone jako "Nie" w kolumnie "Zgodność z BHP". W tabeli tylko Stanowisko 2 jest niezgodne, więc jego modernizacja ma priorytet. Koszt modernizacji jest czynnikiem wtórnym wobec bezpieczeństwa.

Pełne wyjaśnienie:

W zarządzaniu bezpieczeństwem i higieną pracy modernizacja stanowisk pracy ma przede wszystkim cel usunięcia niezgodności i eliminacji zagrożeń. Jeżeli stanowisko jest oznaczone jako niezgodne z BHP, oznacza to, że wymagania nie są spełnione i konieczne są działania korygujące.

W przedstawionej tabeli:

  • Stanowisko 1 – zgodność: "Tak" (nie wymaga modernizacji, aby spełnić BHP).
  • Stanowisko 2 – zgodność: "Nie" (to jedyne stanowisko, które nie spełnia wymagań BHP).
  • Stanowisko 3 – zgodność: "Tak" (jest już zgodne).

Dlatego właściwy wybór do modernizacji, aby doprowadzić środowisko pracy do zgodności, to Stanowisko 2. Z perspektywy obowiązków zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy priorytetem jest usunięcie naruszenia i ograniczenie ryzyka dla zdrowia lub życia pracowników. Koszt modernizacji (np. 5 000 zł vs 10 000 zł i 15 000 zł) nie powinien być kryterium nadrzędnym, gdy w grę wchodzi niezgodność.

Dlaczego pozostałe odpowiedzi są błędne?

  • Stanowisko 1 i Stanowisko 3: są już zgodne z BHP, więc ich wybór nie rozwiązuje problemu niezgodności wskazanej w tabeli.
  • Wszystkie stanowiska: z danych wynika, że nie wszystkie wymagają modernizacji "aby spełnić wymagania BHP", bo dwa stanowiska spełniają je już teraz. Modernizacja wszystkich mogłaby być działaniem doskonalącym, ale nie jest konieczna do osiągnięcia zgodności.

Na egzaminie zwracaj uwagę na słowa-klucze: "spełnić wymagania" oznacza usunąć brak zgodności, a nie "ulepszyć dowolne stanowisko" czy "wybrać najtańsze".

Dodatkowe pytania

Dodatkowe pytania (FAQ):
"Niezgodność z BHP" oznacza, że stanowisko nie spełnia wymagań bezpieczeństwa i higieny pracy, więc istnieje naruszenie zasad lub przepisów oraz podwyższone ryzyko dla pracownika. W praktyce wymaga to działań korygujących: usunięcia przyczyny i doprowadzenia do zgodności.
W pierwszej kolejności wybiera się stanowisko niezgodne, bo dopiero jego modernizacja pozwala spełnić wymagania BHP w danym obszarze. Stanowiska już zgodne można modernizować później jako doskonalenie, ale nie zastępuje to obowiązku usunięcia niezgodności.
W BHP priorytetem jest ochrona zdrowia i życia oraz usuwanie naruszeń. Koszt może wpływać na kolejność działań doskonalących, ale nie powinien przesłaniać pilności działań tam, gdzie stanowisko jest niezgodne. Najpierw eliminuje się zagrożenia i braki, potem optymalizuje wydatki.
Technik BHP analizuje niezgodności, poziom ryzyka i skutki dla pracowników. Najwyższy priorytet mają działania eliminujące zagrożenia i doprowadzające do zgodności. Dopiero później planuje się ulepszenia na stanowiskach już zgodnych oraz działania o mniejszym wpływie na bezpieczeństwo.
Zwykle oznacza to konieczność doprowadzenia do zgodności elementu, który jest niezgodny (np. ma status "Nie", brak osłon, brak oznakowania, złe oświetlenie). To nie jest pytanie o "najtańszą modernizację", tylko o usunięcie przyczyny niespełniania wymagań.
Można, ale wtedy jest to modernizacja doskonaląca (podniesienie ergonomii, komfortu, efektywności), a nie działanie konieczne do spełnienia wymagań. Jeżeli w zakładzie istnieje stanowisko niezgodne, priorytetem jest modernizacja tego niezgodnego, aby faktycznie osiągnąć zgodność.
Najczęściej są to: ocena ryzyka zawodowego, protokoły kontroli BHP, rejestr niezgodności, zalecenia pokontrolne, dokumentacja wypadkowa oraz wyniki pomiarów środowiska pracy. Na ich podstawie ustala się, gdzie są braki i jakie działania są pilne.
Częsty błąd to wybór najtańszej modernizacji, mimo że pytanie dotyczy spełnienia wymagań BHP. Inny błąd to traktowanie modernizacji jak "ulepszania" zamiast "usuwania niezgodności". Warto zawsze sprawdzić, które stanowisko ma status "Nie" lub wskazany brak zgodności.
Taka odpowiedź bywa poprawna tylko wtedy, gdy z treści wynika, że każde stanowisko ma niezgodność lub pytanie dotyczy programu doskonalenia obejmującego cały zakład. Jeżeli w danych część stanowisk jest już zgodna, "wszystkie" zwykle jest zbyt szerokie i nie odpowiada celowi usunięcia niezgodności.
Modernizacja obowiązkowa dotyczy usunięcia niezgodności i zagrożeń (np. brak osłon, niewłaściwe warunki, niespełnienie wymagań). Modernizacja doskonaląca dotyczy poprawy ponad minimum (np. lepsza ergonomia, wygodniejsze narzędzia). W pytaniach egzaminacyjnych szukaj informacji, czy coś jest "niezgodne".
info

Około 66% zdających odpowiada poprawnie na to pytanie. średnie

W praktyce zawodowej kluczowe jest to, że aby spełnić wymagania BHP, należy w pierwszej kolejności doprowadzić do zgodności stanowisko, które jest oznaczone jako "Nie" w kolumnie "Zgodność z BHP".

Źródła:

  • Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy, tekst jednolity: Dz.U. 2023 poz. 1465, art. 207–237¹⁵
  • Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, Dz.U. 2003 Nr 169 poz. 1650 z późn. zm.

Materiały:

  • Kodeks pracy – dział dotyczący BHP (obowiązki pracodawcy i pracownika)
  • Rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów BHP – wymagania dla stanowisk i organizacji pracy
  • Materiały szkoleniowe z oceny ryzyka zawodowego i hierarchii środków zapobiegawczych

Aktualizacja pytania: 31.03.2026



Aktualizacja pytania: 31.03.2026
📡 Brak połączenia internetowego