Pytanie sprawdza umiejętność zastosowania przepisów BHP dotyczących ręcznych prac transportowych w szczególnej sytuacji pracownicy będącej w ciąży. W praktyce handlu (np. sklep spożywczy) przenoszenie towarów jest częste, dlatego kluczowe jest rozróżnienie limitów ogólnych od limitów ochronnych.
Dlaczego poprawna jest odpowiedź: 3 kg?
W tabeli (stanowiącej podstawę pytania) limit dla pracownicy w 3. miesiącu ciąży jest niższy niż limity dla kobiet niebędących w ciąży. Z tego powodu maksymalna masa, jaką może przenosić w warunkach opisanych w zadaniu, to 3 kg.
Dlaczego pozostałe odpowiedzi są niepoprawne?
- 12 kg – to wartość typowa dla mniej restrykcyjnych norm (np. dla kobiet niebędących w ciąży lub dla innych warunków pracy). Wybranie jej zwykle wynika z pominięcia faktu ciąży.
- 5 kg – może pojawiać się w części opracowań jako limit w innych wariantach (np. inny etap ciąży albo inne warunki przenoszenia). W tym zadaniu nie odpowiada pozycji z tabeli dla 3. miesiąca i pracy stałej.
- 20 kg – to wartość zdecydowanie zbyt wysoka dla pracownicy w ciąży i zwykle kojarzona z normami dla mężczyzn lub prac w innych reżimach. Wybór tej opcji jest typowym efektem zgadywania "maksymalnej" liczby.
Wskazówka egzaminacyjna: zawsze najpierw identyfikuj warunek szczególny (tu: ciąża i konkretny miesiąc), a dopiero potem odczytuj właściwy wiersz/kolumnę tabeli. Jeśli w odpowiedziach są zarówno małe, jak i bardzo duże masy, nie zakładaj, że "realistyczna" liczba jest dobra—w BHP decyduje norma z tabeli.
