Pytanie dotyczy tego, która składka wykazywana w rozliczeniach ZUS jest w całości finansowana przez ubezpieczonego zatrudnionego na umowę o pracę. Kluczowe jest rozróżnienie dwóch ról: ubezpieczony (pracownik) finansuje część składek poprzez potrącenie z wynagrodzenia, natomiast płatnik (pracodawca) rozlicza składki i finansuje te, które obciążają pracodawcę.
Poprawna jest odpowiedź: "Składka na ubezpieczenie chorobowe." W typowym zatrudnieniu pracowniczym składka chorobowa jest potrącana z wynagrodzenia pracownika i stanowi koszt po stronie ubezpieczonego, a nie pracodawcy. Dlatego jako jedyna z podanych spełnia warunek "wyłącznie finansowana przez ubezpieczonego".
- Odpowiedź "Składka na ubezpieczenie emerytalne." jest nieprawidłowa, ponieważ w praktyce rozliczeń pracowniczych składka emerytalna nie jest w całości po stronie pracownika – jej finansowanie jest dzielone między pracownika i pracodawcę. Częsty błąd wynika z tego, że emerytalna jest mocno eksponowana w tematyce ZUS, więc bywa wybierana "z przyzwyczajenia".
- Odpowiedź "Składka na ubezpieczenie rentowe." jest nieprawidłowa z podobnego powodu: składka rentowa nie jest typowo składką finansowaną wyłącznie przez ubezpieczonego, lecz jej ciężar jest rozdzielony między strony stosunku pracy.
- Odpowiedź "Składka na ubezpieczenie wypadkowe." jest nieprawidłowa, ponieważ składka wypadkowa jest standardowo finansowana przez płatnika (pracodawcę). Uczniowie mylą ją czasem z innymi składkami społecznymi, bo wszystkie są wykazywane w rozliczeniach ZUS, ale nie wszystkie są potrącane z pensji pracownika.
Wskazówka egzaminacyjna: gdy w pytaniu pojawia się sformułowanie "wyłącznie finansowana przez ubezpieczonego", warto od razu pomyśleć o tym, co jest potrącane z wynagrodzenia pracownika w całości, a co jest dzielone lub finansowane przez pracodawcę.
