W przypadku nowo zatrudnionej osoby podstawowym krokiem po stronie płatnika składek jest zgłoszenie jej do właściwych ubezpieczeń. Odpowiedź "Zgłoszenie do ubezpieczenia społecznego (ZUS ZUA)" jest poprawna, ponieważ ten dokument służy do objęcia pracownika ubezpieczeniami społecznymi (a w praktyce także wskazaniem ubezpieczenia zdrowotnego w ramach zgłoszenia), co jest kluczowe, aby powstały obowiązki rozliczeniowe i aby pracownik był prawidłowo wykazany w systemie.
Odpowiedź "Zgłoszenie do ubezpieczenia zdrowotnego (ZUA)" jest błędna, bo miesza nazwę i skrót formularza: samo sformułowanie sugeruje inny druk niż standardowe zgłoszenie pracownika do pełnego pakietu ubezpieczeń. Na egzaminie trzeba rozróżniać, czy zgłoszenie dotyczy ubezpieczeń społecznych, czy wyłącznie zdrowotnego, oraz używać właściwych oznaczeń.
Odpowiedź "Oświadczenie o podjęciu pracy (ZUS ZCNA)" jest błędna, ponieważ ZCNA dotyczy zgłaszania danych o członkach rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego (np. gdy pracownik zgłasza dziecko lub małżonka). Nie jest to pierwszy dokument w procesie zgłoszenia samego pracownika do ubezpieczeń.
Odpowiedź "Deklaracja wyboru formy opodatkowania (ZUS ZFA)" jest błędna, bo dotyczy innego obszaru i innego adresata obowiązków (związanych z danymi płatnika, a nie zgłoszeniem pracownika) oraz nie jest "wyborem formy opodatkowania" pracownika w ZUS. To typowy "dystraktor" oparty na podobieństwie skrótów.
Wskazówka egzaminacyjna: najpierw ustal, kogo zgłaszasz (pracownika czy członka rodziny) oraz do jakich ubezpieczeń (społeczne+zdrowotne czy tylko zdrowotne). Dopiero potem dobierz właściwy formularz.
