LOGOWANIE

KWALIFIKACJA PGF.08

Zarządzanie kampanią reklamową



- Test do rozwiązania online na stronie
- Test tylko do pobrania (arkusz PDF)
UWAGA: Testy z kwalifikacji 2019 (oprócz "testów wiedzy") są opracowane na podstawie starszych kwalifikacji 2012 oraz 2017 i część pytań może nie być w pełni zgodna z nową podstawą programową 2019 oraz aktualnie obowiązującymi przepisami.

Zawody związane z kwalifikacją PGF.8




OPIS WYMAGAŃ - KWALIFIKACJA W ZAWODZIE PGF 8

PGF.08.2 - Podstawy reklamy (Egzamin zawodowy kwalifikacja PGF.08)

    1. posługuje się podstawowymi pojęciami z zakresu reklamy
  • wyjaśnia podstawowe pojęcia z zakresu reklamy: branding, marka, copy, slogan, banner, billboard, layout, logo, GRP(Gross Rating Point), CTR (click through rate), ATL (Above The Line), BTL (Below The Line) B2B (5business to business) B2C (business-to- consumer)
    2. charakteryzuje usługi reklamowe
  • podaje przykłady usług reklamowych, w tym stworzenie strategii reklamowej, opracowanie koncepcji kreatywnej, zakup powierzchni reklamowej, napisanie tekstu do ulotki i stworzenie projektu graficznego
  • wymienia cechy charakterystyczne wybranej usługi reklamowej
    3. Kwalifikacje w zawodzie PGF.08 - charakteryzuje media i formy reklamy
  • podaje cechy charakterystyczne poszczególnych mediów: telewizja, kino, internet, prasa, event, mobile
  • wymienia formy reklamy charakterystyczne dla danego medium: audycja sponsorowana, fanpage, reklama radiowa, plansza reklamowa w audycji, lokowanie produktu, sygnał dźwiękowy marki (jingiel), banner na fanpage’u, reklama wideo online, audycja sponsorowana, lokowanie produktu
  • charakteryzuje rodzaje podmiotów gospodarczych zajmujących się reklamą
  • wymienia rodzaje podmiotów gospodarczych zajmujących się reklamą: agencja reklamowa, agencja interaktywna, agencja mediowa i dom produkcyjny
  • opisuje zakres działalności podmiotów gospodarczych zajmujących się reklamą
    5. Kwalifikacje zawodowe - charakteryzuje struktury organizacyjne specyficzne dla agencji reklamowej
  • wymienia działy w agencji reklamowej, w tym obsługi klienta, strategii, kreacji, produkcji
  • opisuje zadania realizowane w poszczególnych działach w agencji reklamowej
    6. określa rolę reklamy w działaniach biznesowych i marketingowych
  • określa zadania reklamy w biznesie i marketingu
  • określa cele biznesowe i marketingowe działań reklamowych
  • analizuje potencjalne efekty biznesowe i marketingowe działań reklamowych
    7. określa funkcję reklamy w kontekście polityczno-społecznym
  • rozróżnia reklamę od propagandy, propagacji, informacji i dzieła sztuki
    8. określa znaczenie branży reklamowej w gospodarce
  • opisuje udział reklamy w budowaniu wyników makroekonomicznych
  • wskazuje funkcje reklamy w kreowaniu popytu na towary i usługi
    9. charakteryzuje instytucje otoczenia branży reklamowej
  • wymienia organizacje branżowe, w tym Stowarzyszenie Komunikacji Marketingowej SAR, Związek Stowarzyszeń Rada Reklamy, Rada Etyki Mediów, International Advertising Association
  • identyfikuje główne obszary działania organizacji branżowych, takich jak: Stowarzyszenie Komunikacji Marketingowej SAR, Związek Stowarzyszeń Rada Reklamy, Rada Etyki Mediów, International Advertising Association
  • podaje przykłady najważniejszych konkursów branżowych: Cannes Lions, KTR– konkurs kreatywności, EFFIE (Effie Awards) – konkurs efektywnści
    10. Wymagania w kwalifikacjach zawodowych - charakteryzuje narzędzia promocji
  • wyjaśnia znaczenie narzędzi promocji
  • rozróżnia typy działań promocyjnych, np. promocja cenowa, sprzedaż osobista, PR (public relations) i promocja sprzedaży
  • klasyfikuje narzędzia promocji
    11. rozpoznaje właściwe normy i procedury oceny zgodności stosowane podczas realizacji zadań zawodowych
  • wymienia cele normalizacji krajowej
  • wyjaśnia, czym jest norma i wymienia cechy normy
  • rozróżnia oznaczenie normy międzynarodowej, europejskiej i krajowej
  • korzysta ze źródeł informacji dotyczących norm i procedur oceny zgodności

PGF.08.3 - Planowanie kampanii reklamowej (Egzamin zawodowy kwalifikacja PGF8)

    1. stosuje techniki kreatywne w procesie powstawania reklamy
  • wymienia przykłady technik twórczego myślenia
  • stosuje techniki rozwijania umiejętności twórczych
  • dobiera techniki twórczego myślenia do zadania w procesie tworzenia reklamy: strategia komunikacji, koncepcja kreatywna, tworzenie nowych nośników
    2. wykorzystuje wiedzę z zakresu psychologii reklamy
  • wskazuje cechy komunikatów, np. spójny, dopasowany do odbiorcy, precyzyjny
  • wymienia rodzaje komunikatów perswazyjnych: emocjonalny i racjonalny
  • dokonuje analizy zachowania konsumenta
  • wykorzystuje motywację emocjonalną odbiorcy reklamy w tworzeniu przekazu reklamowego (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • wykorzystuje kolor i kształt jako narzędzie oddziaływania na psychikę odbiorcy reklamy
  • dokonuje analizy znaczenia społeczno-kulturowego symboli
    3. Kwalifikacje w zawodzie PGF8 - przestrzega norm etycznych w działalności reklamowej
  • wymienia zasady określone w kodeksie etyki reklamy
  • stosuje normy etyczne w działalności reklamowej
  • dokonuje analizy wykorzystania człowieka w reklamie przez pryzmat stosowanych archetypów kulturowych
    4. stosuje przepisy prawa w zakresie reklamy
  • określa specyficzne dla branży reklamowej przepisy prawa
  • stosuje przepisy prawa w zakresie reklamy
  • określa specyficzne dla branży reklamowej aspekty prawa autorskiego: sposoby korzystania z wizerunku, licencjonowanie, banki zdjęć
    5. Kwalifikacje zawodowe - opracowuje strategię komunikacji marki
  • określa cele komunikacji i ich charakter, w tym cele wizerunkowe, sprzedażowe
  • opisuje grupę docelową działań komunikacyjnych
  • określa potrzebę konsumentów, w tym konsumencki insight
  • określa główny przekaz reklamy (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • określa komunikowane korzyści konsumenckie
  • dobiera argumenty wspierające komunikowanie korzyści
  • określa osobowość marki
  • określa charakter i ton przekazu
  • tworzy listę wytycznych (brief)
    6. opracowuje plan kampanii reklamowej
  • definiuje cele reklamowe wynikające ze strategii marki i z celów marketingowych
  • określa cele kampanii reklamowej
  • tworzy strategie reklamowe na podstawie założonych celów
  • planuje etapy kampanii reklamowej (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • określa budżet kampanii reklamowej
  • tworzy plan mediów
  • optymalizuje parametry kampanii medialnej: budżet, zasięg, częstotliwość kontaktu
  • tworzy plan kampanii reklamowej
    7. sprzedaje zleceniodawcy kampanię reklamową
  • dokonuje analizy potrzeb zleceniodawcy
  • dokonuje syntezy potrzeb zleceniodawcy
  • dokonuje analizy planu kampanii reklamowej w kontekście potrzeb zleceniodawcy
  • przygotowuje prezentację sprzedażowej kampanii reklamowej dla zleceniodawcy (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • przedstawia zleceniodawcy przygotowany dla niego projekt kampanii reklamowej
  • uzasadnia projekt w świetle pytań i zarzutów zleceniodawcy

PGF.08.4 - Realizowanie kampanii reklamowej (Egzamin zawodowy kwalifikacja PGF.8)

    1. zarządza informacjami w procesie realizacji kampanii reklamowej
  • gromadzi informacje w celu realizacji kampanii reklamowej
  • dokonuje analizy informacji w celu realizacji kampanii reklamowej
  • syntetyzuje informacje w celu realizacji kampanii reklamowej
  • udostępnia przetworzone informacje w celu realizacji kampanii reklamowej
    2. zarządza procesem realizacji kampanii reklamowej
  • określa zadania w ramach planu kampanii reklamowej
  • rozdziela zadania w ramach kampanii zgodnie z dostępnymi zasobami, budżetem i harmonogramem
  • monitoruje postęp realizacji zadań
  • weryfikuje jakość przygotowanych elementów kampanii reklamowej (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • realizuje emisję kampanii reklamowej
  • przygotowuje raport dla zleceniodawcy podsumowujący stan realizacji kampanii reklamowej

PGF.08.5 - Dokonywanie analizy skuteczności i efektywności kampanii reklamowej (Egzamin zawodowy kwalifikacja PGF08)

    1. planuje badania skuteczności i efektywności kampanii reklamowej
  • rozróżnia pojęcia skuteczności (dotarcie) i efektywności (zmiana postaw) reklamy
  • wymienia metody i techniki badań skuteczności i efektywności reklamy, w tym cati, cawi, wywiad indywidualny, wywiad zogniskowany, desk research
  • dobiera metody i techniki umożliwiające zbieranie danych służących do analizy skuteczności i efektywności kampanii reklamowej
  • konfiguruje oprogramowanie umożliwiające zbieranie danych służących do analizy skuteczności i efektywności internetowej kampanii reklamowej
    2. opracowuje oraz interpretuje wyniki badań skuteczności i efektywności kampanii reklamowej
  • przetwarza dane z badań skuteczności i efektywności kampanii reklamowej
  • dokonuje analizy wyników badań skuteczności i efektywności kampanii reklamowej
  • dokonuje analizy wyników badań skuteczności i efektywności kampanii reklamowej w mediach cyfrowych: dotarcie, efektywność kreacji, efektywność stron docelowych
  • interpretuje wyniki badań skuteczności i efektywności kampanii reklamowej (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • ocenia skuteczność i efektywność kampanii reklamowej na podstawie założonych wskaźników
    3. Kwalifikacje w zawodzie PGF08 - prezentuje wnioski z badań dotyczących oceny skuteczności i efektywności prowadzonej kampanii reklamowej
  • przygotowuje wnioski z badań w formie raportów lub prezentacji
  • prezentuje wyniki badań dotyczących oceny skuteczności i efektywności prowadzonej kampanii reklamowej
    4. opisuje skuteczność i efektywność kampanii reklamowej posługując się kryteriami konkursu efektywności EFFIE
  • planuje kolejność czynności związanych z przystąpieniem do konkursu efektywności EFFIE
  • przygotowuje potencjalne zgłoszenie do konkursu efektywności EFFIE

PGF.08.6 - Język obcy zawodowy (Egzamin zawodowy kwalifikacja PGF 08)

    1. posługuje się podstawowym zasobem środków językowych w języku obcym nowożytnym (ze szczególnym uwzględnieniem środków leksykalnych) umożliwiającym realizację czynności zawodowych w zakresie tematów związanych: ze stanowiskiem pracy i jego wyposażeniem, z głównymi technologiami stosowanymi w danym zawodzie, z dokumentacją związaną z danym zawodem, z usługami świadczonymi w danym zawodzie
  • rozpoznaje oraz stosuje środki językowe umożliwiające realizację czynności zawodowych w zakresie: czynności wykonywanych na stanowisku pracy, w tym związanych z zapewnieniem bezpieczeństwa i higieny pracy, narzędzi, maszyn, urządzeń i materiałów koniecznych do realizacji czynności zawodowych, procesów i procedur związanych z realizacją zadań zawodowych, formularzy, specyfikacji oraz innych dokumentów związanych z wykonywaniem zadań zawodowych, świadczonych usług, w tym obsługi klienta
    2. rozumie proste wypowiedzi ustne artykułowane wyraźnie, w standardowej odmianie języka obcego nowożytnego, a także proste wypowiedzi pisemne w języku obcym nowożytnym, w zakresie umożliwiającym realizację zadań zawodowych: rozumie proste wypowiedzi ustne dotyczące czynności zawodowych (np. rozmowy, wiadomości, komunikaty, instrukcje lub filmy instruktażowe, prezentacje), artykułowane wyraźnie, w standardowej odmianie języka, rozumie proste wypowiedzi pisemne dotyczące czynności zawodowych (np. napisy, broszury, instrukcje obsługi, przewodniki, dokumentację zawodową)
  • określa główną myśl wypowiedzi lub tekstu lub fragmentu wypowiedzi lub tekstu
  • znajduje w wypowiedzi lub tekście określone informacje
  • rozpoznaje związki między poszczególnymi częściami tekstu
  • układa informacje w określonym porządku
    3. Kwalifikacje w zawodzie PGF 08 - samodzielnie tworzy krótkie, proste, spójne i logiczne wypowiedzi ustne i pisemne w języku obcym nowożytnym, w zakresie umożliwiającym realizację zadań zawodowych: tworzy krótkie, proste, spójne i logiczne wypowiedzi ustne dotyczące czynności zawodowych (np. polecenie, komunikat, instrukcję), tworzy krótkie, proste, spójne i logiczne wypowiedzi pisemne dotyczące czynności zawodowych (np. komunikat, e-mail, instrukcję, wiadomość, CV, list motywacyjny, dokument związany z wykonywanym zawodem – według wzoru)
  • opisuje przedmioty, działania i zjawiska związane z czynnościami zawodowymi
  • przedstawia sposób postępowania w różnych sytuacjach zawodowych (np. udziela instrukcji, wskazówek, określa zasady)
  • wyraża i uzasadnia swoje stanowisko
  • stosuje zasady konstruowania tekstów o różnym charakterze (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • stosuje formalny lub nieformalny styl wypowiedzi adekwatnie do sytuacji
    4. uczestniczy w rozmowie w typowych sytuacjach związanych z realizacją zadań zawodowych – reaguje w języku obcym nowożytnym w sposób zrozumiały, adekwatnie do sytuacji komunikacyjnej, ustnie lub w formie prostego tekstu: reaguje ustnie (np. podczas rozmowy z innym pracownikiem, klientem, kontrahentem, w tym rozmowy telefonicznej) w typowych sytuacjach związanych z wykonywaniem czynności zawodowych: reaguje w formie prostego tekstu pisanego (np. wiadomość, formularz, e-mail, dokument związany z wykonywanym zawodem) w typowych sytuacjach związanych z wykonywaniem czynności zawodowych
  • rozpoczyna, prowadzi i kończy rozmowę
  • uzyskuje i przekazuje informacje i wyjaśnienia
  • wyraża swoje opinie i uzasadnia je, pyta o opinie, zgadza się lub nie zgadza z opiniami innych osób
  • prowadzi proste negocjacje związane z czynnościami zawodowymi (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • pyta o upodobania i intencje innych osób
  • proponuje, zachęca
  • stosuje zwroty i formy grzecznościowe
  • dostosowuje styl wypowiedzi do sytuacji
    5. Kwalifikacje zawodowe - zmienia formę przekazu ustnego lub pisemnego w języku obcym nowożytnym typowych sytuacjach związanych z wykonywaniem czynności zawodowych
  • przekazuje w języku obcym nowożytnym informacje zawarte w materiałach wizualnych (np. wykresach, symbolach, piktogramach, schematach) oraz audiowizualnych (np. filmach instruktażowych)
  • przekazuje w języku polskim informacje sformułowane w języku obcym nowożytnym
  • przekazuje w języku obcym nowożytnym informacje sformułowane w języku polskim lub tym języku obcym nowożytnym
  • przedstawia publicznie w języku obcym nowożytnym wcześniej opracowany materiał, (np. prezentację)
    6. wykorzystuje strategie służące doskonaleniu własnych umiejętności językowych oraz podnoszące świadomość językową: wykorzystuje techniki samodzielnej pracy nad językiem, współdziała w grupie, korzysta ze źródeł informacji w języku obcym nowożytnym, stosuje strategie komunikacyjne i kompensacyjne
  • korzysta ze słownika dwujęzycznego i jednojęzycznego
  • współdziała z innymi osobami, realizując zadania językowe
  • korzysta z tekstów w języku obcym nowożytnym, również za pomocą technologii informacyjno- komunikacyjnych
  • identyfikuje słowa klucze i internacjonalizmy (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • wykorzystuje kontekst (tam, gdzie to możliwe), aby w przybliżeniu określić znaczenie słowa
  • upraszcza (jeżeli to konieczne) wypowiedź, zastępuje nieznane słowa innymi, wykorzystuje opis, środki niewerbalne

PGF.08.1 - Bezpieczeństwo i higiena pracy (Egzamin zawodowy kwalifikacja PGF.08.)

    1. określa skutki oddziaływania czynników szkodliwych na organizm człowieka
  • rozpoznaje skutki oddziaływania czynników chemicznych na organizm człowieka
  • rozpoznaje skutki oddziaływania czynników biologicznych na organizm człowieka
  • rozpoznaje skutki oddziaływania czynników psychofizycznych na organizm człowieka
  • rozpoznaje skutki oddziaływania czynników niebezpiecznych i uciążliwych na organizm człowieka (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • wyjaśnia pojęcia choroba zawodowa, wypadek przy pracy
    2. stosuje środki ochrony indywidualnej i zbiorowej podczas wykonywania zadań zawodowych
  • wskazuje środki ochrony zabezpieczające przed hałasem
  • określa wymagania w zakresie oświetlenia, temperatury i mikroklimatu pomieszczeń
  • stosuje środki ochrony zapobiegające porażeniu prądem
  • stosuje środki ochrony zapobiegające pogorszeniu wzroku i zniekształceniu kręgosłupa (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • stosuje środki ochrony zapobiegające upadkom
    3. Kwalifikacje w zawodzie PGF.08. - organizuje stanowisko pracy zgodnie z wymaganiami ergonomii, przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska
  • identyfikuje czynniki, które należy brać pod uwagę podczas organizacji przestrzeni biurowej zgodnie z zasadami ergonomii
  • określa wymagania ergonomiczne dla stanowiska pracy siedzącej
  • określa wymagania ergonomiczne dla stanowiska pracy przy komputerze
  • wskazuje zasady ergonomii koncepcyjnej w zakresie kształtowania urządzeń wykorzystywanych w pracy biurowej (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • wskazuje obowiązki pracodawcy w zakresie organizacji czasu pracy dla pracownika pracującego przy komputerze
  • wskazuje sytuacje grożące pożarem podczas pracy biurowej
    4. udziela pierwszej pomocy w stanach nagłego zagrożenia zdrowotnego
  • opisuje podstawowe symptomy wskazujące na stany zagrożenia zdrowia i życia
  • ocenia sytuację poszkodowanego na podstawie analizy objawów obserwowanych u poszkodowanego
  • zabezpiecza siebie, poszkodowanego i miejsce wypadku
  • układa poszkodowanego w pozycji bezpiecznej (źródło: www.testy.egzaminzawodowy.info)
  • powiadamia odpowiednie służby
  • prezentuje udzielanie pierwszej pomocy w urazowych stanach nagłego zagrożenia zdrowotnego, np. krwotok, zmiażdżenie, amputacja, złamanie, oparzenie
  • prezentuje udzielanie pierwszej pomocy w nieurazowych stanach nagłego zagrożenia zdrowotnego, np. omdlenie, zawał, udar
  • wykonuje resuscytację krążeniowo-oddechową na fantomie zgodnie z wytycznymi Polskiej Rady Resuscytacji i Europejskiej Rady Resuscytacji